Όργιο παράνομων υπερωριών και επιδομάτων
Μπορεί τύποις μισθοί και επιδόματα στο Δημόσιο να έχουν περικοπεί και το ενιαίο μισθολόγιο να εφαρμόζεται σε όλους τους φορείς, ωστόσο αυτό δεν σημαίνει ότι συμβαίνει και στην πραγματικότητα. Έτσι, με εντολή του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών Χρήστου Σταϊκούρα ξεκινά «σαφάρι» ελέγχων του Λογιστηρίου του Κράτους σε 150 φορείς τους Δημοσίου για τους οποίους υπάρχουν ενδείξεις κατασπατάλησης του δημοσίου χρήματος σε μισθούς και επιδόματα που δεν θα έπρεπε κανονικά να καταβάλλονται
. Έλεγχοι, όμως, θα διενεργηθούν και στους φορείς εκείνους που έχουν ήδη προσφύγει στο ΣτΕ κατά του ελληνικού Δημοσίου για να ακυρώσουν τις σχετικές διατάξεις.
Όπως αναφέρει η εφημερίδα «Βήμα της Κυριακής» από τους πρώτους ελέγχους που έχει κάνει το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους διαπιστώθηκε πως όχι μόνο δεν εφαρμόζεται το ενιαίο μισθολόγιο, αλλά, αντιθέτως, υπάρχει καταβολή παράτυπων αναδρομικών αποδοχών, πλασματικών υπερωριών και επιδομάτων που θα έπρεπε να έχουν καταργηθεί.
Χαρακτηριστικό της κατάστασης που επικρατεί στο Δημόσιο είναι το γεγονός ότι φορέας, εποπτευόμενος από το υπουργείο Ανάπτυξης, αντί να εφαρμόσει το ενιαίο μισθολόγιο και να μειώσει τους μισθούς των εργαζομένων έδωσε ακόμη και αυξήσεις!
H λίστα της σπατάλης- Οι 14 πρώτοι φορείς που μπαίνουν στο μικροσκόπιο
Το σαφάρι ελέγχων στους 150 φορείς του Δημοσίου θα επεκταθεί χρονικά μέχρι την Άνοιξη, ωστόσο, η εντολή του κ. Σταϊκούρα είναι σαφής όσον αφορά τους 14 πρώτους φορείς του Δημοσίου για τους οποίους υπάρχουν ενδείξεις μισθολογικής δαπάνης: «Ο έλεγχος να έχει ολοκληρωθεί εντός 10 ημερών».....
Υπουργείο υποδομών
• Δημόσια Επιχείρηση Ανέγερσης Νοσηλευτικών Μονάδων
• Οργανισμός Αντισεισμικού Σχεδιασμού και Προστασίας
• Οργανισμός Σχολικών Κτιρίων
• ΟΣΕ ΑΕ
• ΤΡΑΙΝΟΣΕ ΑΕ
Υπουργείο Ανάπτυξης
• Εθνικό Ταμείο Επιχειρηματικότητας και Ανάπτυξης,
• Ελληνικός Οργανισμός Εξωτερικού Εμπορίου ΑΕ
• Επιτροπή Ανταγωνισμού
• Υπουργείο Περιβάλλοντος
• Κέντρο Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας
• Εθνικό Κέντρο Βιώσιμης και Αειφόρου Ανάπτυξης
• Ρυθμιστική Αρχή Ενέργειας
Υπουργείο Παιδείας
• Ινσιτούτο Τεχνολογίας Υπολογιστών και Εκδόσεων «Διόφαντος»
Υπουργείο Υγείας
• Εθνικός Οργανισμός Φαρμάκων
Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης
Κοινωνίας της Πληροφορίες ΑΕ
Ο Σταϊκούρας τραβά το αυτί των υπουργών
Την ίδια ώρα ο κ. Σταϊκούρας... τράβηξε το αυτί των υπουργών της κυβέρνησης με επιστολή μέσω της οποίας τους καλεί να επαναφέρουν τα υπουργεία τους στους δημοσιονομικούς στόχους που έχει θέσει η κυβέρνηση, υπονοόντας ότι φέρουν και εκείνοι ευθύνη για το γεγονός ότι υπάρχουν αποκλίσεις.
Στην επιστολή του προς τους υπουργούς της κυβέρνησης ο κ. Σταϊκούρας επισημαίνει τα εξής:
• Τα υπουργεία έχουν ξεφύγει από τα ανώτατα όρια δαπανών
• Παραπλανούν το υπουργείο Οικονομικών δηλώνοντας επιχορηγήσεις προς τους φορείς που εποπτεύουν οι οποίες είναι χαμηλότερες από τις επιχορηγήσεις που δηλώνουν οι ίδιοι οι φορείς.
• Οι λειτουργικές δαπάνες των υπουργείων έχουν υπερβεί τα ανώτατα όρια και αιτιολογούνται από μη ρεαλιστικές προβλέψεις εσόδων.
• Πολλοί από τους εποπτευόμενους φορείς δεν εφαρμόζουν το ενιαίο μισθολόγιο η το εφαρμόζουν «κατά περίπτωση» κάτι που οδηγεί σε σημαντικές διαφοροποιήσεις από τους μέσους μισθούς
• Εγκρίνεται από την αρχή κάθε έτους το ανώτατο όριο των επιτρεπόμενων υπερωριών (20 ώρες το μήνα) και για όλους ανεξαιρέτως τους υπαλλήλους, ενώ ο νόμος ορίζει σαφώς ότι θα πρέπει να καταβάλλονται κατ ' εξαίρεση και μόνο σε αυτούς που τις δικαιούνται.
. Έλεγχοι, όμως, θα διενεργηθούν και στους φορείς εκείνους που έχουν ήδη προσφύγει στο ΣτΕ κατά του ελληνικού Δημοσίου για να ακυρώσουν τις σχετικές διατάξεις.
Όπως αναφέρει η εφημερίδα «Βήμα της Κυριακής» από τους πρώτους ελέγχους που έχει κάνει το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους διαπιστώθηκε πως όχι μόνο δεν εφαρμόζεται το ενιαίο μισθολόγιο, αλλά, αντιθέτως, υπάρχει καταβολή παράτυπων αναδρομικών αποδοχών, πλασματικών υπερωριών και επιδομάτων που θα έπρεπε να έχουν καταργηθεί.
Χαρακτηριστικό της κατάστασης που επικρατεί στο Δημόσιο είναι το γεγονός ότι φορέας, εποπτευόμενος από το υπουργείο Ανάπτυξης, αντί να εφαρμόσει το ενιαίο μισθολόγιο και να μειώσει τους μισθούς των εργαζομένων έδωσε ακόμη και αυξήσεις!
H λίστα της σπατάλης- Οι 14 πρώτοι φορείς που μπαίνουν στο μικροσκόπιο
Το σαφάρι ελέγχων στους 150 φορείς του Δημοσίου θα επεκταθεί χρονικά μέχρι την Άνοιξη, ωστόσο, η εντολή του κ. Σταϊκούρα είναι σαφής όσον αφορά τους 14 πρώτους φορείς του Δημοσίου για τους οποίους υπάρχουν ενδείξεις μισθολογικής δαπάνης: «Ο έλεγχος να έχει ολοκληρωθεί εντός 10 ημερών».....
Υπουργείο υποδομών
• Δημόσια Επιχείρηση Ανέγερσης Νοσηλευτικών Μονάδων
• Οργανισμός Αντισεισμικού Σχεδιασμού και Προστασίας
• Οργανισμός Σχολικών Κτιρίων
• ΟΣΕ ΑΕ
• ΤΡΑΙΝΟΣΕ ΑΕ
Υπουργείο Ανάπτυξης
• Εθνικό Ταμείο Επιχειρηματικότητας και Ανάπτυξης,
• Ελληνικός Οργανισμός Εξωτερικού Εμπορίου ΑΕ
• Επιτροπή Ανταγωνισμού
• Υπουργείο Περιβάλλοντος
• Κέντρο Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας
• Εθνικό Κέντρο Βιώσιμης και Αειφόρου Ανάπτυξης
• Ρυθμιστική Αρχή Ενέργειας
Υπουργείο Παιδείας
• Ινσιτούτο Τεχνολογίας Υπολογιστών και Εκδόσεων «Διόφαντος»
Υπουργείο Υγείας
• Εθνικός Οργανισμός Φαρμάκων
Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης
Κοινωνίας της Πληροφορίες ΑΕ
Ο Σταϊκούρας τραβά το αυτί των υπουργών
Την ίδια ώρα ο κ. Σταϊκούρας... τράβηξε το αυτί των υπουργών της κυβέρνησης με επιστολή μέσω της οποίας τους καλεί να επαναφέρουν τα υπουργεία τους στους δημοσιονομικούς στόχους που έχει θέσει η κυβέρνηση, υπονοόντας ότι φέρουν και εκείνοι ευθύνη για το γεγονός ότι υπάρχουν αποκλίσεις.
Στην επιστολή του προς τους υπουργούς της κυβέρνησης ο κ. Σταϊκούρας επισημαίνει τα εξής:
• Τα υπουργεία έχουν ξεφύγει από τα ανώτατα όρια δαπανών
• Παραπλανούν το υπουργείο Οικονομικών δηλώνοντας επιχορηγήσεις προς τους φορείς που εποπτεύουν οι οποίες είναι χαμηλότερες από τις επιχορηγήσεις που δηλώνουν οι ίδιοι οι φορείς.
• Οι λειτουργικές δαπάνες των υπουργείων έχουν υπερβεί τα ανώτατα όρια και αιτιολογούνται από μη ρεαλιστικές προβλέψεις εσόδων.
• Πολλοί από τους εποπτευόμενους φορείς δεν εφαρμόζουν το ενιαίο μισθολόγιο η το εφαρμόζουν «κατά περίπτωση» κάτι που οδηγεί σε σημαντικές διαφοροποιήσεις από τους μέσους μισθούς
• Εγκρίνεται από την αρχή κάθε έτους το ανώτατο όριο των επιτρεπόμενων υπερωριών (20 ώρες το μήνα) και για όλους ανεξαιρέτως τους υπαλλήλους, ενώ ο νόμος ορίζει σαφώς ότι θα πρέπει να καταβάλλονται κατ ' εξαίρεση και μόνο σε αυτούς που τις δικαιούνται.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου